PROJETS MOLAKISI TELEMA, PREACE ET EFFCACE

Chauffeur

Nature du contrat : CDD
Lieu : kinshasa

Limite : le 25 juil. 2025

Secrétariat Général

PROJETS MOLAKISI TELEMA, PREACE ET EFFCACE

Projet pour l'Education des Filles, Formation Initiale et Continue des Enseignants, et Appui à la Continuité de l'Education en situation d'urgence « EFFICACE » (Fonds du Partenariat Mondial pour l'Education-part déléguée à l'AFD)

APPEL A MANIFESTATION D'INTERET

LE RECRUTEMENT D'UN CHAUFFEUR POUR L'EQUIPE DE COORDINATION DES PROJETS (ECP)

  • N° Avis : AMI N°09 / AFD / MINEDU-NC / 1200 / SG / ECP / HL / 2025
  • Pays : RDC
  • Source de financement : Agence Française de Développement (CONCOURS CCD 1200)
  • Intitulé du Poste : Recrutement d'un chauffeur
  • Nombre de poste : 1 (un)
  • Date limite de soumission de l'expression d'intérêt : 25/07/2025 à 11 heures 30'

1. Le Ministère de l'Education Nationale et Nouvelle Citoyenneté est bénéficiaire de trois (3) Projets en appui à l'éducation de base à travers sa coopération avec l'Agence Française de Développement :

  • Le Projet PREACE: Projet d'appui à la mise en Retraite des Enseignants et d'Amélioration des Conditions d'Enseignement-apprentissage (financement C2D) ;
  • Le Projet Molakisi-Telema: Projet d'appui au renforcement de la professionnalisation des Enseignants du Cycle de l'Education de base (subvention de l'AFD) ;
  • Le Projet EFFICACE: Education des Filles, Formation Initiale et Continue des enseignants, et Appui à la Continuité de l'Education en situations d'urgence ; (Fonds délégué GPE).
  • Etant donné leurs thématiques très liées, une coordination étroite entre ces Projets est recherchée tout au long de leur mise en œuvre.

2. Le Projet EFFICACE, d'un budget de 35.044.370 USD (Dollars Américains trente-cinq millions quarante-quatre mille trois cent septente) a pour objet de renforcer le processus d'enseignement apprentissage avec un focus sur « Enseignant-Enseignement de qualité ».

Ce projet a une durée de quatre (4) ans qui démarre en 2025 et vise les objectifs suivants :

  • Revaloriser la fonction enseignante et revitaliser le corps enseignant par la gestion de fins de carrière de 2000 enseignants ;
  • Promouvoir la professionnalisation des enseignants par la construction de trois Instituts de Formation aux Métiers de l'Enseignement dans les Provinces de l'Equateur, du Kasaï et du Tanganyika qui passe par la rationalisation des Humanités Pédagogiques et la mise en place d'un dispositif de renforcement des capacités des enseignants et directeurs d'écoles en poste ;
  • Améliorer les conditions d'enseignement-apprentissage des filles et continuité de l'éducation en situation d'urgence ;
  • Renforcer le pilotage du système à travers l'amélioration des apprentissages par l'appui au fonctionnement des organes de concertation.

3. La Maîtrise d'Ouvrage du Projet sera assurée par le Ministère de l'Education Nationale et Nouvelle Citoyenneté appuyé par l'Equipe de Coordinaion des Projets (ECP).

4. Le suivi administratif, financier et la passation des marchés du projet seront assurés par l'Equipe de Coordination des Projets (ECP), commise à l'ensemble des projets financés par l'AFD.

5. Le Secrétariat Permanent d'Appui et de Coordination du Secteur de l'Éducation (SPACE) est chargé de la coordination et du pilotage des réformes éducatives. Outre cette importante mission, le SPACE accompagne l'ensemble du Secteur dans l'élaboration des politiques éducatives et apporte son expertise dans la mise en œuvre des réformes notamment celles qui concernent la question enseignante, en particulier la formation. L'appui et l'expertise d'un consultant en ingénierie de formation s'avère donc comme une nécessité dans la mise en œuvre du Projet dans la mesure où les grandes composantes du Projet portent sur la question enseignante.

6. Le Ministère de l'Education Nationale et Nouvelle Citoyenneté « MINEDU-NC » a l'intention d'utiliser une partie des fonds du Projet pour effectuer le paiement au titre du d'un Chauffeur du Véhicule de l'Equipe de Coordination des Projets.

7. Le Chauffeur travaillera sous le guide du Coordonnateur Exécutif des Projets. Le chauffeur aura pour mission principale d'assurer en toute sécurité et ponctualité le transport du personnel, des partenaires et des biens liés à la mise en œuvre des projets du MINEDU-NC.

8. A ce titre, le chauffeur assurera les tâches non exhaustives suivantes :

Sous la supervision directe du Coordonnateur de l'ECP, le chauffeur aura pour tâches :

  • Assurer le transport du personnel, des consultants et des visiteurs dans le cadre des activités du projet ;
  • Effectuer les courses administratives liées au fonctionnement des projets ;
  • Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule suivi de l'entretien, réparations, vidanges, etc. ;
  • Maintenir la propreté intérieure et extérieure du véhicule ;
  • Tenir à jour le carnet de bord (journal de bord) kilométrage, carburant, entretiens, déplacements effectués ;
  • Assurer la sécurité des passagers et des biens transportés ;
  • Signaler immédiatement toute panne ou accident à la hiérarchie ;
  • S'assurer que tous les documents du véhicule sont à jour (assurance, vignette, visite technique, etc.) ;
  • Observer strictement les règles du code de la route et les procédures internes du projet.

9. Le candidat au poste de Chauffeur devra avoir les qualifications, expériences et aptitudes suivantes :

  • Être titulaire d'un permis de conduire en cours de validité (catégorie B au minimum) ;
  • Avoir au moins 5 années d'expérience professionnelle pertinente en tant que chauffeur, de préférence pour une institution publique, un projet ou une organisation internationale ;
  • Bonne connaissance des routes du pays, y compris les zones rurales ;
  • Connaissances de base en mécanique souhaitées ;
  • Être ponctuel, respectueux, discret et courtois ;
  • Être capable de travailler sous pression et avec des horaires flexibles (weekends, déplacements prolongés).

10. Le chauffeur de l'Equipe de Coordination des Projets bénéficiera d'un contrat de service d'une durée d'un an, renouvelable annuellement jusqu'à la fin des besoins des Projets après évaluation positive des performances et après avis de non-objection de l'AFD. Le contrat intègrera une période probatoire initiale de 6 mois ;

11. Le lieu d'affectation est Kinshasa ;

12. Le recrutement sera effectué par Avis à Manifestation d'Intérêt (Appel à candidature) ;

13. La procédure de sélection comportera :

  • Une phase de présélection des candidats par l'établissement d'une liste restreinte des candidats qualifiés pour la mission au regard de l'analyse des CV reçus ;
  • Une phase de sélection par une interview des candidats présélectionnés sur la liste restreinte approuvée par l'AFD pour déterminer le candidat à retenir pour le poste ;
  • Si besoin, le jury pourra décider d'organiser une 3ème phase.

Après Avis de Non-Objection de l'AFD sur le rapport de sélection de chaque phase, le candidat retenu sera invité pour négociation en vue de l'attribution du contrat ;

14. Les candidats intéressés devront soumettre un dossier de candidature en langue française comprenant :

  • Une lettre de motivation qui démontre clairement les liens entre les exigences du poste et l'expérience du/de la candidat (e) (maximum 2 pages) ;
  • Un curriculum vitae détaillé (maximum 2 pages) ;
  • Une copie des diplômes dûment délivrés par une Institution reconnue ;
  • Les copies brevets / attestations mentionnées dans le curriculum vitae (CV) ;
  • Les attestations de service ou preuves attestant de l'expérience professionnelle du candidat ;
  • Les coordonnées de trois (3) personnes de référence (nom, prénom, titre, structure, téléphone, courriel).

15. Le dossier de candidature devra être adressé au Coordonnateur de l'Equipe de Coordination des Projets sous plis fermé au plus tard le 01 juillet 2025. Il devra être déposé à l'adresse suivante: Par E-mail :

  • kanyukaarsene@gmail.com ;
  • lindjandjahamuli@gmail.com ;
  • et par courrier physique : Equipe de Coordination des Projets (ECP), 4 avenue des Ambassadeurs à Kinshasa-Gombe, Réf Extrême gauche du bâtiment abritant la DIFOR-BG, Réf. Bureaux de I'UNESCO.

L'enveloppe portera la mention suivante: « Recrutement d'Un chauffeur pour l'Equipe de Coordination des Projets AMI N°09 / AFD / MINEDU-NC / 1200 / SG / ECP / HL / 2025

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