Administrateur (trice) Réseaux

AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE/EXTERNE N°15 / RH04 / RCTMUMI/2024

MUMI recherche actuellement un(e) :« Administrateur / Administratrice Réseaux »

• Nombre de poste vacant : 1
• Niveau du poste : Cadre de collaboration
• Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
• Date limite de dépôt des candidatures : 28 avril 2024

Objectifs principaux du poste

Sous la supervision directe du Superintendant - Réseaux et Télécommunication, le/la titulaire de ce poste devra gérer et peaufiner les systèmes informatiques internes et les connexions réseaux afin de garantir un niveau élevé de disponibilité et de sécurité des applications de MUMI. Il/Elle devra également participer à la planification et à la mise en œuvre des politiques et procédures qui assurent la prestation des fonctionnalités du système et la maintenance continue conformément aux objectifs opérationnels, aux meilleures pratiques de l'industrie et aux exigences réglementaires.

Responsabilités-clés

• Optimiser le réseau en réalisant des projets d'installation ou de révision de certains éléments du réseau local et télécom de MUMI,
• Prendre en compte les besoins des utilisateurs en termes de la performance du réseau,
• Intégrer des nouvelles applications pour améliorer la performance du réseau,
• Assurer l'interface entre les équipes internes et externes lors de la mise en œuvre des réseaux,
• Mettre en place les interconnexions entre les différents réseaux de MUMI pour assurer la compatibilité,
• Établir des normes de sécurité liées aux conditions d'accès,
• Assurer une bonne gestion des droits d'accès dans le respect des règles de sécurité de MUMI,
• Auditer les réseaux en cas de dysfonctionnement et proposer des solutions pour s'assurer que le réseau soit opérationnel,
• Proposer des investissements informatiques relatifs aux réseaux pour garantir la sécurité, la fiabilité et la performance des équipements, et
• Se conformer aux exigences et procédures de Glencore en matière de la gestion de l’environnement ainsi qu’à la politique environnementale de MUMI SARL.

Qualification minimale

• Posséder un diplôme d'études supérieures ou universitaire en Informatique et Technologie de l’information ou dans un domaine similaire,
• Démontrer une excellente connaissance en réseau, des produits Microsoft, de la gestion des projets et de la conception des fibres optiques,
• Posséder un certificat de formation professionnelle Cisco, des Systèmes de sécurité multi-menaces Fortinet I &II, et le routage & commutation CCNA.

Expériences Requises

• Administration des réseaux, de la télécommunication et des systèmes,
• Une connaissance de l'architecture, des fonctionnalités du système d’information et des protocoles de communication, et
• Une maîtrise des normes, des procédures de sécurité informatique et télécommunications

Compétences requises

• Une très bonne maîtrise du Français et de l'Anglais,
• Une très bonne maîtrise de l’outil informatique, du système des réseaux, des protocoles de télécommunication (TCP/IP, Ethernet, LAN, WAN, X25...), des technologies de télécommunication et de l’internet (DNS, SSH, FTP, DHCP, HTTP(S), NTP, SNMP...), de la gestion des logiciels d'infrastructure (systèmes d'exploitation, serveurs de messagerie, bases de données), et des bases des données (Oracle, SQL Server...),
• La conduite des véhicules légers.

Comment postuler :

Les candidatures doivent être adressées au Directeur des Ressources Humaines de Mutanda Mining et transmises via notre plateforme de recrutement électronique.

Le dossier de candidature comprend une lettre de demande d’emploi écrite au manuscrit, accompagnée d’un Curriculum Vitae (CV en Français et en Anglais), d’une lettre de motivation, d’une carte ONEM, d’une attestation de bonne vie et mœurs, d’une copie de casier judiciaire, les attestations des services rendus, et une copie diplôme d'études supérieures ou universitaire en Informatique et Technologie de l’information ou dans un domaine similaire. Le dossier est transmis en toute confidentialité.

Seules les candidatures retenues passeront le concours de sélection et d’interview. Les dossiers des candidats non retenus seront conservés dans la base de données de l’Entreprise pour un délai de 6 mois.

En envoyant votre curriculum Vitae, vous donnez la permission à MUMI de partager vos informations avec les participants aux séances d’interview pour ce poste seulement et la vérification de votre parcours et de vos références peuvent être entreprises.

Les candidats qui ne seront pas contactés d’ici deux semaines après la clôture de cet avis de recrutement devront se considérer comme n’ayant pas été sélectionnés.

Considérant notre Politique de conformité et notre Code de Conduite, Mutanda Mining « MUMI S.A.R.L » ni ses préposés ne perçoivent aucun frais à aucune étape du processus de recrutement. Les contrevenants s’exposent à des poursuites judiciaires.

Tout acte de corruption ou tentative de corruption devra être signalé au numéro 243999928028 et sera sévèrement puni.

• MUMI n’accepte pas les candidatures soumises par les personnes âgées de moins de dix-huit (18)
• A la suite de l’article 1 du code de travail Congolais, Mutanda Mining « MUMI SARL » reçoit toutes les candidatures sans distinction ni discrimination d’aucune. Cependant, à la suite de son programme portant opportunités égales, diversité, équité et inclusion, les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Comment poser sa demande d'emploi :

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