Conseiller adjoint en santé et nutrition

Lieu de travail et conditions de travail

Les projets d’urgence en matière de santé et de nutrition ciblent les populations déplacées, touchées par les conflits et vulnérables dans les régions en crise en RDC ainsi que celles touchées par des épidémies. Les interventions WASH dans les centres de santé et les communautés soutiennent le secteur de la santé et de la nutrition dans le cadre de nos réponses aux urgences sanitaires. Les infrastructures soutiennent l’accès humanitaire aux zones reculées.

Lieu de travail et conditions de travail

Poste basé sur le terrain à Goma, RDCongo.

Date de début / Détails du contrat initial

Dès que possible. Temps plein, 24 mois.

Domaines d'activité clés

Supervision technique du projet de santé

Rôle et responsabilités

Le conseiller médical adjoint est un nouveau poste pour Medair RDC, donc la description de poste suivante peut être ajustée au fil du temps en fonction des atouts du candidat et des projets en cours. Suite à la croissance du programme de pays, une assistance technique se fait sentir dans le secteur de la santé et de la nutrition. Une grande partie de ce poste consiste à soutenir le conseiller en santé et nutrition et à accélérer les propositions, après avoir examiné et mis à jour les SOP, les cadres logiques, les budgets, etc. pour le secteur.

Domaines d'activité clés

Supervision technique du projet de santé

• Maintenir une vue d'ensemble du programme de santé du pays et du contexte régional, en vue d'envisager stratégiquement de nouveaux projets dans les sites actuels et/ou dans les régions environnantes.
• Se concentrer sur les questions transversales et les rendre réalisables une fois qu'elles ont été proposées aux donateurs
• Donner des conseils techniques aux chefs de projet sur le terrain avec le soutien du conseiller en santé et nutrition sur les nouvelles interventions de santé potentielles et soutenir les capacités internes de santé pour la mise en œuvre.
• Aider à définir et à normaliser les lignes directrices et les SOP telles que les outils pour le cadre de réponse rapide pour les aspects sanitaires du travail de Medair dans le pays, en consultation avec les conseillers du BSG et le conseiller national en santé et nutrition, d'autres responsables de terrain et en accord avec le gouvernement concerné, Sphère et Lignes directrices de l'OMS.
• Fournir un soutien technique, notamment par le biais de visites sur le terrain aux équipes de santé dans tous les sites du projet, en coordination avec le conseiller médical.
• Aidez à soutenir le développement d’un cadre logique au niveau national pour de nouveaux projets et propositions!
• Participez à l'amélioration des outils d'évaluation et à la création d'outils d'analyse automatique pour faciliter la rédaction des rapports d'évaluation !
• Aidez à développer des systèmes de reporting pour la collecte, l'analyse, le suivi et le retour d'informations au personnel concerné, aux donateurs, aux partenaires, au BSG Medair et à d'autres agences!
• Contribuer au suivi et à l'évaluation des programmes de santé, y compris la planification des enquêtes KPC pour les zones de projet Medair en collaboration avec le conseiller en santé et nutrition et l'équipe S&E!
• Contribuer à l’intégration de la participation et de la responsabilité des bénéficiaires dans tous les aspects du projet.
• Soutenir et encourager l’intégration des principales activités d’engagement communautaire dans les projets de santé en RDC.
• Aidez à assurer la liaison avec le conseiller SMSPS du BSG et à élaborer des plans pour le déploiement continu de la formation aux compétences en communication de soutien et aux premiers secours psychologiques au niveau des établissements de santé et de la communauté!
• Soutenir la recherche sur des domaines thématiques, qu'il s'agisse de projets de recherche documentaire ou opérationnels, pour améliorer le travail dans la programmation de la santé en RDC, en coordination avec le conseiller médical et les conseillers du BSG!

Représentation

• Développer et entretenir des relations avec le ministère de la Santé, le cluster santé, l'ONU, y compris l'UNICEF, les ONG, les donateurs, les partenaires et d'autres parties prenantes, dans le but de sensibiliser le public à Medair et d'assurer une bonne coopération et des partenariats.
• Accompagner les donateurs lors des visites sur le terrain, sur demande, et veiller à ce que les détails du programme soient transmis en temps opportun et de manière professionnelle.
• Représenter Medair lors des réunions de coordination du cluster santé, des réunions sectorielles et bilatérales et auprès des départements gouvernementaux nationaux et/ou locaux et de toute autre réunion ou événement pertinent, en facilitant les synergies de soutien et les progrès globaux dans le secteur de la santé et de la nutrition et en évitant les duplications avec le travail d'autres agences.
• Soutenir le cluster santé dans l’identification des domaines prioritaires pour la réponse sanitaire et contribuer aux groupes de travail techniques dans la mesure du possible.
• Soutenir les responsables du cluster sous-national de Medair dans leur compréhension du rôle, du développement des compétences et de la coordination au niveau de Goma.

Gestion du personnel

• Participer au recrutement du personnel pour le programme de pays, en fournissant des conseils sur les compétences techniques et l'expérience.
• Soyez le point focal de la santé du personnel.
• Soutenir la formation du personnel de santé, si nécessaire, créer des possibilités de renforcement des capacités, de mentorat et d’encadrement, dans les limites des contraintes budgétaires. Planifiez et développez du matériel de formation au besoin avec le soutien du conseiller en santé et nutrition et des conseillers du BSG, au besoin!
• Accompagner les supérieurs hiérarchiques à travers des responsabilités partagées avec le conseiller Santé et Nutrition pour les intégrations des managers de santé et des chefs de projets santé !

Direction financière

• Participer à l’harmonisation et à la standardisation des budgets entre les bases et les projets.
• Analyser, sur une base trimestrielle, le taux d'épuisement du budget des projets pour éviter les dépenses insuffisantes ou excessives, notamment au niveau des lignes bénéficiaires; partager le rapport avec les gestionnaires, le coordonnateur de projets, le conseiller et le DCD.

Gestion de la qualité

• Promouvez et utilisez les procédures de dépôt Medair Teams / SharepPoint/ OneDrive et autres procédures opérationnelles, en vous assurant que tous les formats standardisés sont utilisés et que les directives sont respectées!
• Faites connaître les directives de BHA, ECHO et d'autres donateurs pour aider à soutenir l'élaboration de propositions et de rapports!
• Évaluer régulièrement et fournir des commentaires et des recommandations sur la qualité de la mise en œuvre et des interventions des programmes de santé lors des visites sur le terrain et à d'autres moments pertinents. Assister à l'atelier annuel Medair sur la santé et la nutrition ainsi qu'aux réunions périodiques en ligne avec les conseillers du BSG.

Vie spirituelle d'équipe

• Reflétez les valeurs de Medair auprès des membres de l’équipe, du personnel local, des bénéficiaires et des contacts externes.
• Travaillez, vivez et priez ensemble dans notre équipe basée sur la foi chrétienne. Contribuez pleinement à la riche vie spirituelle de votre équipe, y compris les dévotions d'équipe, la prière et les mots d'encouragement.
• Encouragé à rejoindre et à contribuer au réseau de prière international de Medair.

Qualifications

• Médecin ou infirmier titulaire d'un diplôme d'études supérieures en santé publique ou en santé communautaire
• Bon anglais (parlé et écrit)
• Français courant (parlé et écrit)

Expérience

• 1 an d'expérience en gestion d'un projet humanitaire santé/nutrition
• Un engagement chrétien fort
• Esprit d'équipe avec de bonnes compétences relationnelles
• Capacité avérée à travailler avec des personnes issues de divers horizons culturels, sociaux et ethniques et possédant des compétences différentes.
• Capacité à travailler sous pression et à gérer son niveau de stress personnel.
• Créatif, ouvert d'esprit, flexible, autodidacte
• Capable de faire face aux conditions de vie de base sur le terrain et lors des sorties sur le terrain.
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication
• Capable de gérer plusieurs tâches et d’établir clairement des priorités.
• Expérience dans la gestion et la promotion du personnel.
• Approche pro-active
• Excellentes aptitudes de communication
• Solveur de problèmes, dynamique, mature
• Décideur confiant
• Engagé dans une culture de travail consultative

Tout nouveau personnel international déployé dans les programmes nationaux de Medair (et dans d'autres rôles nécessitant des déplacements sur le terrain) doit être entièrement vacciné avec un vaccin anti-Covid approuvé par l'OMS, accompagné d'un certificat de vaccination anti-covid comme preuve.

comment s'inscrire

a) Valeurs organisationnelles de Medair

b) Medair s'engage à assurer la protection des bénéficiaires, des bénévoles, du personnel et des partenaires, et en particulier des enfants. C’est pourquoi nous n’employons pas de personnel dont nous considérons que les antécédents ne sont pas adaptés au travail avec des enfants. Le personnel de Medair est tenu d'accorder le plus grand respect et de se conformer aux politiques de responsabilité et aux meilleures pratiques de Medair .

c) Cours d'orientation Medair Relief & Recovery (ROC) (qui fait partie du processus de sélection de recrutement pour les postes sur le terrain).

Processus de demande

Pour postuler, rendez-vous sur ce poste vacant sur notre page Medair.

Merci de ne pas faire plusieurs candidatures. Nous n’examinerons pas les candidatures par courrier électronique. Seules les candidatures/CV en anglais seront examinés.