Ingénieur(e) en sécurité des procédés

AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE / EXTERNE N°42 / RRL000121 / MUMI / 2024

MUMI recrute un(e) : « Ingénieur(e) en sécurité des procédés »

1. Nombre de postes vacants : 1
2. Niveau du poste : Cadre de collaboration
3. Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
4. Date limite de dépôt des candidatures : 04 Octobre 2024

Objectifs principaux du poste

Sous la supervision directe du chef de département -gestion des risques, le/la titulaire de ce poste devra se concentrer sur l’amélioration des normes d’intégrité technique et de sécurité des procédés à l’usine de traitement MUMI. Il/Elle devra assurer l’intégration des équipes, le leadership, le soutien et l’orientation en ce qui concerne la sécurité des procédés et l’ingénierie en rapport à l’intégrité technique.

Responsabilités-clés

• Examiner et mettre en œuvre les normes d’intégrité technique et d’ingénierie de la sécurité des processus conformément aux normes de Glencore.
• Fournir un encadrement et un soutien aux responsables du site sur l’intégrité technique et les normes d’ingénierie de la sécurité des processus.
• Mettre en œuvre les activités d’assurance pour que les risques liés à l’intégrité technique soient gérés de manière adéquate,
• Élaborer, contribuer et examiner, analyser les dangers liés au processus et d’autres activités pertinentes de sécurité des procédés.
• Se conformer aux exigences et procédures de Glencore en matière de la gestion de l’environnement ainsi qu’à la politique environnementale de MUMI SARL.

Qualification minimale

• Posséder un diplôme de licence en ingénierie chimique ou dans un domaine similaire.
• Certification dans la gestion de la sécurité des procédés est un atout.

Compétences requises

• Capacité à identifier et à évaluer les dangers et recommander les actions correctives,
• Communication interpersonnelle et interculturelle,
• La maitrise de l’Anglais est un atout,
• Familiarité avec les logiciels d’ingénierie de la sécurité des procédés, et
• Maitrise des réactions chimiques dans un environnement de traitement du cuivre et du cobalt.

Pour postuler :

• Rendez-vous au site web suivant : https://www.glencore.cd/fr/mutandamining/job-opportunities
• Entrez votre identifiant et mot de passe pour accéder à votre interface candidat sur notre site des carrières.
• Si vous ne disposez pas encore d’un compte, veuillez en créer au préalable et bien conserver votre identifiant et mot de passe pour usage future.
• Télécharger les documents ci-après : la copie de la carte d’identité, la lettre de demande d’emploi, le Curriculum Vitae (CV en Français et en Anglais), la carte ONEM.
• Signaler toutes difficultés d’ordre technique, à l’adresse suivante : application.Queries@mutandamining.com

N.B:

• Seules les candidatures correspondant aux critères requis seront prises en considération.
• Les candidatures non contactées deux semaines après la clôture de cet avis de recrutement devront se considérer comme n’ayant pas été sélectionnées.
• Les dossiers de candidature reçus seront conservés dans la base de données de la Société pendant une durée de six (6) mois en toute confidentialité.
• En envoyant votre Curriculum Vitae, vous donnez la permission à MUMI SARL de partager vos informations avec les participants au processus de sélection pour ce poste seulement ; et les vérifications de votre parcours académique et/ou professionnel, ainsi que de vos références peuvent être entreprises

IMPORTANT :

• MUMI SARL n'accepte pas les candidatures soumises par des personnes âgées de moins de dix-huit (18) ans.
• Conformément à l'article 1er du Code du Travail de la République Démocratique du Congo, MUMI SARL reçoit toutes les candidatures sans distinction ni discrimination.
• Cependant, dans le cadre de son programme d'égalité des chances, de diversité, d'équité et d'inclusion, les candidatures féminines sont fortement encouragées.
• Conformément à notre Politique de Conformité et à notre Code de Conduite, MUMI SARL ni ses préposés ne reçoivent aucune rémunération ou avantage de quelque nature que ce soit à aucune étape du processus de recrutement. Les contrevenants s’exposent à des poursuites judiciaires.
• Tout acte de corruption ou tentative de corruption doit être signalé au numéro de téléphone : 243 99 99 28 028 et sera sévèrement puni.

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